九台区聚焦党建引领“一项核心”，把牢强主体、强阵地“两个抓手”，锚定抓培训、抓亮点、抓服务“三大方向”，紧抓关键点、探索创新点，不断推动“三新”领域党建工作实现新突破。

一是坚持“一项核心”，持续扩大“三新”组织覆盖面。强化党建引领核心作用，坚持“严、准、实”，突出“摸、排、建”，把“三新”党建工作与业务工作同部署、同落实，常态化开展“两个覆盖”底数排查，全面精准掌握“三新”组织经营状况、党员数量、党组织组建情况等，坚持因企施策抓覆盖，灵活运用“重点单建、行业联建、部门统建、属地兜底建”等形式，打造条块结合、齐抓共管的工作格局，真正做到“成熟一个，组建一个，健全一个，巩固一个”，进一步提升党的组织覆盖面。目前，九台区共有新经济组织、新社会组织、新就业群体433个，组建党组织174个，党员1294名，覆盖“三新”组织278个，组建率64.09%。

二是把牢“两个抓手”，持续强化“三新”组织凝聚力。抓牢强主体、强阵地两个关键点，提升党组织活力、激发党员活力，双向用力不断强化“三新”组织践行初心、推动发展的凝聚力。一方面，发挥党员主体作用，先后设置党员先锋岗167个，党员责任区65个，党员突击队23个，通过党员引领，为企业发展注入“红色动能”，引导广大党员在助推企业高质量发展中主动担当作为。另一方面，将党群服务阵地作为“三新”领域党组织重要支撑，持续优化布局和提升功能，在九台经济开发区投入1000余万元，高标准打造开发区非公党群活动服务中心，活动面积2000余平方米，确保“三新”组织活动有场所、服务有阵地。

三是瞄准“三大方向”，持续提升“三新”组织规范性。锚定“抓培训、抓亮点、抓服务”三大方向加压用力，不断提升“三新”党建规范性。一是培育红色队伍。以党支部队伍建设和党建工作指导员队伍建设为重点，以集中学习、以会代训、专题讲座等形式推进区、企两级轮训制度，以“云端微学习”等管用易行方式推进党纪学习教育，年度培训“三新”领域党员150余人次，为党员充电赋能。二是抓实亮点工作。持续推动“三新”领域党建特色亮点工作落实，中工技师学院建设党员学习交流园地和党史长廊；中誉集团建立生产车间党员活动室，善满家园残障服务中心党支部，梳理形成“三同三力”党建工作法，并推荐作为市级在九台区唯一直接联系党组织。三是输送优质服务。积极搭建助企服务平台，结合人社局“春风行动”招聘工作，定期举办专场招聘会。组织科技、金融、法律、税务、人才5个发展服务团，定期开展“助企服务月”活动，帮助解决企业资金、技术等问题。

初审：魏传敬

复审：王梓龙

终审：刘德军